Đức Linh đổi mới nội dung phương thức hoạt động công đoàn trong tình hình mới
Nghị quyết 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của
Bộ Chính trị về Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình
hình mới có ý nghĩa quan trọng, mang tầm chiến lược, mở ra cho tổ chức Công
đoàn Việt Nam thời cơ, vận hội mới để đổi mới mạnh mẽ, sâu rộng, thực chất hơn
về tổ chức và hoạt động, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Tại Đức
Linh, thời gian qua, Liên đoàn Lao động huyện và các Công đoàn cơ sở đã không
ngừng đổi mới nội dung và phương thức hoạt động với phương châm hướng về cơ sở,
vì lợi ích đoàn viên.
Trên tinh thần đó, Đại hội Công đoàn huyện Đức Linh lần thứ IX, nhiệm kỳ
2023 - 2028 (tổ chức ngày 15 và 16/6/2023) với khẩu hiệu hành động “Đổi mới -
Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”. Đồng thời, đề ra mục tiêu tổng quát là: Tập trung xây dựng tổ
chức công đoàn các cấp vững mạnh, góp phần xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam
nói chung, đội ngũ công nhân, viên chức, lao động huyện Đức Linh
nói riêng lớn mạnh, đáp ứng yêu cầu của tình hình mới. Đổi
mới
tổ chức và hoạt động của công đoàn các cấp phải đảm bảo sự lãnh đạo toàn
diện,
tuyệt đối của Đảng, phù hợp với nhu cầu, nguyện vọng của người lao động,
phát
huy vai trò đại diện chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng
của
người lao động. Đổi mới có trọng tâm, trọng điểm, làm tốt vai trò cầu nối, giữ
mối
liên hệ mật thiết giữa Đảng, Nhà nước với giai cấp công nhân, người lao
động;
tập hợp, đoàn kết công nhân và người lao động tham gia phát triển kinh tế -
xã
hội, tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền vững mạnh.
Để đạt
được mục tiêu đã đề ra tại Đại hội Công đoàn lần thứ IX, Liên đoàn Lao động
huyện sẽ tập trung đổi mới phương thức hoạt động trong thời gian tới.
Thứ nhất, tập trung thực hiện tốt
nhiệm vụ đại diện, bảo vệ, quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên,
công nhân viên chức, lao động. Đổi mới và nâng cao chất lượng tuyên truyền và
thực hiện tốt chính sách, pháp luật liên quan đến người lao động và tổ chức
Công đoàn bên cạnh việc thực hiện tốt công tác tham gia kiểm tra, giám sát việc
thực hiện pháp luật liên quan đến bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng
của đoàn viên, người lao động nhất là Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, Luật An
toàn vệ sinh lao động... Làm tốt công tác thương lượng, ký kết và thực hiện
thỏa ước lao động tập thể tại doanh nghiệp. Phát huy vai trò của tổ chức Công
đoàn trong thực hiện quy chế dân chủ cơ sở. Tích cực, chủ động tham gia xây
dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp, thực hiện
chủ trương “Công đoàn đồng hành vì sự phát triển bền vững doanh nghiệp, vì việc
làm, đời sống của đoàn viên, người lao động”.
Thứ hai, đẩy mạnh chăm lo lợi ích
thiết thực cho đoàn viên và người lao động, bao gồm cả lợi ích chính trị, lợi
ích vật chất, lợi ích tinh thần mà tổ chức Công đoàn mang lại cho đoàn viên.
Tích cực vận động các doanh nghiệp xây dựng nhà ở, nhà trẻ, khu văn hóa, thể
thao phục vụ người lao động.
Thứ ba, tăng cường tuyên truyền giáo
dục nhằm xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam trong thời kỳ đẩy mạnh công
nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế, có bản lĩnh chính trị vững vàng,
tinh thông nghề nghiệp, năng động sáng tạo, có khả năng làm chủ công nghệ và
tác phong công nghiệp. Làm tốt vai trò tập hợp công nhân lao động, chủ động nắm
bắt tâm tư nguyện vọng, tiếp nhận thông tin phản ánh từ đoàn viên, người lao
động, kịp thời kiến nghị, đề xuất với cấp có thẩm quyền giải quyết những bức
xúc, khó khăn về đời sống, việc làm của đoàn viên, người lao động.
Thứ tư, đổi mới nội dung, hình thức tổ
chức các phong trào thi đua theo hướng thiết thực hiệu quả, có trọng tâm, trọng
điểm, bám sát nhiệm vụ chính trị của của địa phương, phù hợp với từng loại hình
công đoàn cơ sở và điều kiện thực tiễn của đơn vị; tạo sự đổi mới và động lực
thực sự của phong trào; đề xuất tôn vinh, khen thưởng kịp thời thúc đẩy cán bộ,
đoàn viên, người lao động hăng hái thi đua lao động, sản xuất góp phần thực
hiện thắng lợi các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội - quốc phòng - an ninh của
huyện nhà trong thời gian tới.
Thứ năm, xây dựng tổ chức Công đoàn
vững mạnh, chăm lo xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn đủ về số lượng, nâng cao
về chất lượng, xứng đáng là thủ lĩnh của đoàn viên và người lao động. Đổi mới
công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở nhất là ở doanh nghiệp
khu vực ngoài nhà nước; tăng cường công tác quản lý đoàn viên. Đẩy mạnh giới
thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng và kết nạp.
Với tinh thần “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”
Công đoàn huyện Đức Linh dưới sự lãnh đạo của Ban Thường vụ Huyện ủy cùng với
sự nỗ lực và quyết tâm cao sẽ đồng hành
cùng hệ thống chính trị huyện nhà xây dựng quê hương Đức Linh ngày càng giàu
đẹp, văn minh.
Huỳnh Linh